تعليم

كيف احسب نقاط جدارة 1442

كيف احسب نقاط جدارة 1442 ، أتاح موقع نظام جدارة خدمة إلكترونية آلية من أجل حساب نقاط جدارة بين المتقدمي للوظائف الجديدة للنساء والرجال، حيث يتم تحديد عدد النقاط الخاصة بهم وتوزيع الوظائف لهم وترشيحهم للمناسب، وتتم طريقة حساب النقاط بجدارة وفق نسبة التقدير التراكمي ودرجة إختبارات قياس وأقدمية التخرج وذلك من خلال شرح كيف تحسب نقاط المفاضلة في جدارة، ويعد نظام النقاط في برنامج جدارة للوظائف التعليمية أحد الأنظمة الجديدة التي ابتكرتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للمفاضلة بين المرشحين للحصول على الوظائف الإدارية المختلفة، فيتم احتساب عدد من النقاط بناء على المؤهلات العلمية التي حصل عليها المتقدم للوظائف التعليمية وكذلك الخبرات العملية في مجال التدريس، ودرجات اختبار القدرات للجامعيين، والان سنوضح لكم كيف احسب نقاط المفاضلة الادارية.

كيف احسب نقاط جدارة 1442

تتم طريقة حساب نقاط جدارة من خلال الطريقة التالية شرح كيف تحسب النقاط بجدارة 1442، والتي يتم من خلالها التعبير عن كل ميزة لدى المتقدم بصورة عدد أكبر من النقاط كما يلي:

  • حساب النسبة المئوية (40) نقطة: وبها يتم الاعتماد على التقدير التراكمي في شهادة البكالوريوس ويتم ضرب النسبة المئوية في (0.4)، حيث أنه إذا كانت نسبة المعدل التراكمي هي 90 %، فإن نقاط النسبة المئوية هنا = (90 × 0.4) = 36.
  • حساب نسبة نتيجة اختبار القياس (40 نقطة): نتيجة اختبار الكفايات من مائة درجة، ويتم تقدير الدرجة التي حصل عليها الممتحن وضربها في 0.4، ومن الأمثلة على ذلك، إذا كان المتقدم حاصل على 95 نقطة في الاختبار فإن عدد النقاط هنا = (95 × 0.4) = 38.
  • نقاط سنة التخرج (20 نقطة): وهنا يحصل المتقدم على (2 نقطة) عن كل عام مر على تاريخ تخرجه من الجامعة، حيث أنه إذا كان المتقدم قد تخرج في عام 2014؛ فعدد النقاط هنا يكون 12.

وإذا قمنا بعمل كيف احسب نقاط جداره النهائية في المثال السابق؛ فإنها سوف تكون (36 + 38 + 12) = 86.

حساب نقاط المفاضلة في جدارة 1442

يتساءل الكثير حول كيف احسب نقاط المفاضلة في جدارة، حيث تقوم منصة جدارة بحساب نقاط المفاضلة ١٤٤٢ والاختيار، في حالة تقدم أكثر من فرد لشغل نفس الوظيفة، ويتم المفاضلة بين المتقدمين حساب نقاط المفاضلة 1442 من خلال الآتي:

شرح كيفية حساب نقاط المفاضلة في جدارة 1442 فيما يلي:

  • النسبة المئوية للتقدير التراكمي: والتي تبلغ نسبة 40% من عدد النقاط، ويتم حساب نقاط التقدير التراكمي عبر القيام بضرب درجة البكالوريوس في الرقم 0.4، وإن كانت درجة البكالوريوس مثلاً 90% فإن عدد النقاط في هذا الجزء تساوي 90×0.4=36 نقطة.
  • النسبة المئوية لاختبار القدرات: ونسبتها هي 40 نقطة، ويتم حساب النقاط في هذا الجزء عبر ضرب درجة الإختبار في 0.4، فإن كانت نتيجة إختبار القدرات 80 فإن عدد النقاط يساوي 80×0.4=32 نقطة.
  • حساب عدد النقاط وفق سنة التخرج: حيث يتم إعطاء كل سنة درجتين، في حالة كانت سنة التخرج هي 2017 يكون مر على التخرج ثلاثة سنوات، وعدد النقاط= 3×2=6.

كيف احسب نقاط المفاضلة التعليمية

هناك مجموعة درجات للمفاضلة التعليمية، وهي بحد أعلى نقاط 100 درجة، ويتم حسابها بالطريقة التي تتبعها الخدمة المدنية كالتالي:

  • حساب النسبة المئوية 40 نقطة

يتم تحديد القيمة المئوية للمعدل التراكمي، والتي هي لخريجين المؤسسات التعليمية بالنسبة المئوية، ومن ثم ضرب هذه النسبة بقيمة ( 0.4 )، ومثال على ذلك: معدل النسبة المئوية للمتقدمين ( 95% ) ، حيث نقاط المعدل هي ( 95 × 0.4 ) = 38 نقطة.

  • اختبار القياس 40 نقطة

يتم الاحتساب من خلال أخذ النتيجة للاختبار وهي من 100، ومن ثم التحويل لقيمة 40 نقطة، ومن ثم ضرب الاختبار بقيمة ( 0.4 )، ومثال على ذلك: نتيجة اختبار المتقدم أو المتقدمة ( 80% )، حيث نقاط الاختبار هي ( 80 × 0.4 ) = 32 درجة.

  • أقدمية التخرج

الحد الأعلى لأقدمية التخرج هي 20 درجة، حيث تحتسب عن كل عام بعد التخرج للمتقدم أو المتقدمة وللدرجة العلمية التي يتم المفاضلة بها، وبعد ذلك يتم احتساب نقاط المفاضلة الكلية، وهي من 100 لكل متقدم ومتقدمة، كما هو موضح أدناه:

  • ( المعدل التراكمي × 0.4 ) = ناتج 1
  • ( اختبار القياس × 0.4 ) = ناتج 2
  • أقدمية كل عام نقطتين، وهي لمدة عشر سنوات = ناتج 3
  • حيث ناتج 1 + ناتج 2 + ناتج 3 = النتيجة النهائية لنقاط المفاضلة.

شاهد ايضاً: الفرق بين ساعد وجدارة

طريقة حساب نقاط جدارة للوظائف الادارية

لمعرفة كيف احسب نقاط المفاضلة الإدارية من الممكن حساب نقاط جدارة للوظائف الإدارية 1442 وفقا لعدة عوامل مختلفة ، حيث تكون مجموع نقاط تلك العوامل هو الذى يرجح كفة المتقدم على الأخر ، كما يمكن حساب نقاط جدارة للوظائف الادارية 100 نقطه وفقا لما يلى :

  • نقاط المؤهل : المعدل وفقا للنسبة المئوية × 40 مقسوما على 100
  • نقاط الكفايات : الدرجة الكلية فى الاختبار × 40 مقسوما على 100
  • تاريخ المؤهل : يتم حساب المدة من تاريخ الحصول على المؤهل وحتى موعد نهاية المفاضلة التى تمثل 20% من الدرجة الكلية

شاهد ايضاً: كيف اقدم على وظائف جداره

كيف ازيد نقاطي في جدارة

يتساءل الكثير هل الدورات تزيد النقاط في جدارة، ويمكن للمتقدمين للوظائف من خلال نظام جدارة الالكتروني كيفيه زيادة النقاط في جدارة عدد نقاطهم للحصول على الوظيفة المرغوبة باتباع الخطوات الآتية:

  • إعادة الاختبار المعرفي والحصول على درجات عالية عن طريق الدراسة والمثابرة بشكل جيد.
  • تزداد نقاط المتقدمين للوظيفة مع زيادة سنوات البطالة حيث يكسب المتقدم نقطتين عن كل سنة بطالة من تاريخ التخرج من الجامعة.

شاهد ايضاً: كيف اعرف نقاطي في موبايلي

كيف اعرف نقاطي في جدارة غير تربوي

ذكرت وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية إتباع كيفية محددة من أجل حساب نقاط جدارة من أجل المفاضلة ما بين المتقدمين لهذه الاختبارات الخاصة بالوظائف الحكومية، مع العلم، بأن هذه العملية وهي كيف اعرف نقاطي في جدارة غير تربوي، تتم بحساب نقاط المتقدمين كلا علي حده:

– المعدل التراكمي: بواقع 40 نقطة، معتمدة على النسبة المئوية للمعدل.

– اختبار القياس: 40 نقطة، تحتسب بناء على نتيجة اختبار قياس.

– أقدمية التخرج:  20 نقطة، متبقية تُحسب بناء على أقدمية التخرج الخاصة بالشخص المُتقدم للوظائف.

كيف اعرف ترتيبي في جدارة

يتاح للمسجلين في خدمة جدارة الالكترونية للتعرف كيف اعرف مرتبتي في جدارة التي تقدمهم للوظائف تبعاً لنقاطهم، لمعرفة ترتيبك في جدارة، هناك طريقتين وهما:

– يمكنك الدخول علي موقع وزارة الخدمة المدنية لمعرفة ذلك.

– الاتصال برقم وزارة الخدمة المدنية لمعرفة الترتيب عبر إعطاءهم رقم السجل المدني الخاص بالمتقدم.

كيف احسب نقاطي في جدارة

يمكن للمتقدمين حساب النقاط الخاصة بهم في نظام جدارة الإلكتروني باتباع الخطوات الآتية:

  • يضرب معدل التخرج الجامعي بالنسبة (0.4) للحصول على نقاط المعدل التراكمي.
  • تضرب نتيجة الاختبار المعرفي بالنسبة (0.4) للحصول على نقاط الاختبار المعرفي.
  • يضاف نقطتين لمجموع النقاط المحسوبة السابقة عن كل سنة مضت على تخرج المتقدم تبعاً لشهادته الجامعية حتى يوم التقدم على الوظيفة في جدارة.
  • تجمع النقاط الناتجة في البنود السابقة للحصول على رقم النقاط في جدارة.

وإلى هنا، نكون قد وصلنا إلى ختام المقال؛ وقد تعرفنا من خلاله على كيف احسب نقاط جدارة 1442، وأيضاً قدمنا شرح كيف ارفع نقاطي بجدارة، هل الدورات تحسب في جدارة، كيف احسب نقاط المفاضلة، كيفية حساب نقاط جدارة للوظائف الادارية نساء، كيف احسب نقاط جدارة للوظائف الادارية، كيف احسب نقاط جدارة بعد قياس، كيف احسب نقاطي في جدارة الوظائف الادارية، يقوم نظام جدارة الإلكتروني بالمفاضلة بين المستخدمين المتقدمين للوظائف المطروحة على المنصة الإلكترونية، لاختيار الأنسب والأكثر ملائمة لتلك الوظائف.

زر الذهاب إلى الأعلى